Os 9 Mitos Que Parecem Ajudar Os Jovens, Mas Só Prejudicam

1) Sua pouca idade não conta
Não pense que a pouca idade é uma desculpa válida para não tomar decisões importantes na vida. Aos 20 anos, o jovem já tem capacidade de fazer escolhas de carreira, vida amorosa, vida familiar, entre outros. É a época perfeita para desenhar o que você quer ser quando ficar mais velho.

2) Você tem que saber exatamente o que quer fazer da vida
O início dos 20 anos na vida de um jovem é bom para que ele colete pequenas experiências que, depois de um tempo, irão ajudar a moldar sua identidade. Não é necessário encontrar logo de cara o emprego dos sonhos: pode ser que um trabalho fora dos seus planos possa te dar ótimas experiências ou até mesmo te guie para o seu emprego ideal.

3) Você pode fazer o que quiser
Antes que você crie planos mirabolantes, pois “você é jovem e existem infinitas possibilidades”, coloque os pés no chão e tenha objetivos concretos.

4) O melhor emprego é aquele que você não parece estar trabalhando
Alguns acham que só existem duas opções na vida: trabalhar naquilo que você ama e sem esforço algum ou ficar preso para sempre a um trabalho desagradável. Entretanto, mesmo que você atue na área de seu interesse, trabalho sempre pode ter seus altos e baixos. É somente dessa forma que você adquire experiência e aprende a lidar com adversidades.

5) Você não deve assumir muitos riscos na sua carreira
Muitas pessoas na casa dos 30 anos se arrependem de não terem se arriscado em outras opções de carreira quando eram mais novos. Os chefes, no geral, ficam mais dispostos a assumir riscos pelos funcionários jovens. Com os empregados mais velhos, essa disposição diminui.

6) Você deve se demitir quando não se adaptar a um emprego
Antes que você peça ao seu chefe para que ele te demita, analise certos aspectos: o que eu não gosto nesse emprego? O que eu gostei? Há mais alguma experiência que eu possa adquirir nesse local? Por que eu pensei em trabalhar aqui? Além disso, também pense na questão financeira: você tem dinheiro suficiente para ficar desempregado durante um tempo? Se não, antes de pedir demissão, guarde dinheiro, ou então comece a pesquisar outro serviço desde já.

7) Chefes ruins não vão te oferecer nada proveitoso
Chefes ruins nem sempre são motivo para sair correndo do emprego. No começo da sua vida profissional, eles podem te passar valores que vão ser importantes no futuro. Quando você já tiver absorvido tudo que ele pode oferecer, aí sim é hora de mudar de empresa. E sempre tente sair de forma amigável: mesmo os piores chefes podem te ajudar em situações difíceis.

8) Ficar mudando de emprego com freqüência não é bom
Não há problema em tentar diferentes empregos e até áreas de atuação quando você é jovem. O importante é que essas oportunidades sejam importantes para construir sua história e tenham relevância em seu currículo. Se durante uma entrevista perguntarem o que você fez nos últimos anos, tenha uma explicação consistente, para não parecer que, na verdade, você só estava perdido.

9) Chefes devem se importar com o seu desenvolvimento pessoal
Sua inexperiência não deve ser desculpa para colocar seu desenvolvimento pessoal na mão do seu chefe. Seus colegas de trabalho não são seus pais, nem seus professores: eles não têm responsabilidade na sua vida pessoal. Essa falta de discernimento pode levar a desentendimentos e atritos no meio profissional.

Fonte: Universia Brasil